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En Comfamiliar Camacol queremos que hagas tus sueños realidad. Por eso te ofrecemos un atractivo programa de créditos a tasas altamente competitivas y al alcance de nuestros afiliados.
Queremos que los afiliados a Comfamiliar Camacol, tengan la libertad de destinar su crédito social para lo que necesite:
| TIPO DE CRÉDIT0 | TIPO DE AFILIADO | MONTO A PRESTAR | PLAZO |
| CRÉDITO LIBRE INVERSIÓN POR DESCUENTO DE NÓMINA |
Afiliado A: 1,35% - Salario hasta $2.320.000 |
Afiliado A: Hasta 7 SMMLV $8.120.000 para el 2023 | De 6 a 36 meses |
|
Afiliado B: 1,40% - Salario hasta $4.640.000 |
Afiliado B: Hasta 14 SMMLV $16.240.000 para el 2023 |
De 6 a 48 meses |
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Afiliado C: 1,56% - Salario mayor a $4.640.000 |
Afiliado C: Hasta 21 SMMLV $24.360.000 para el 2023 |
De 6 a 60 meses |
| TIPO DE CRÉDIT0 | TIPO DE AFILIADO | MONTO A PRESTAR | PLAZO |
| CRÉDITO LIBRE INVERSIÓN POR PIGNORACIÓN DE CUOTA MONETARIA |
Afiliado A: 1,45% Salario hasta $2.320.000 |
$ 300.000 por cada beneficiario
Monto máximo: |
Hasta 12 meses |
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Afiliado B: 1,50% Salario hasta $4.640.000 |
Para aprobar el crédito se requiere:
Ser trabajador activo afiliado a Comfamiliar Camacol y ser mayor de edad.
El afiliado debe certificar una antigüedad laboral mínimo de seis (6) meses en el empleo actual o un (1) año, entre el empleo actual y el anterior, para créditos por descuento de nómina.
La empresa donde labora el afiliado solicitante, debe estar a paz y salvo con los aportes a la Caja de Compensación Comfamiliar Camacol.
Las deducciones de nómina no pueden superar el 50% de sus ingresos mensuales.
No tener embargos (en este caso si la solicitud es por pignoración de subsidios, no debe tener embargados los mismos, y si es por deducción de nómina, no debe tener embargado el salario).
La empresa debe autorizar la deducción por nómina cuando se requiera.
El trabajador afiliado solo podrá tener vigente un crédito tramitado con solicitud cuyo pago sea por deducción de nómina.
Si el crédito ha sido negado tiene máximo quince (15) días calendario para reclamar los documentos.
Si las referencias no pueden ser contactadas a los tres (3) intentos de llamada y se le ha informado al afiliado y éste no ha notificado el cambio de referencia en tres (3) días hábiles, se procederá a negar el crédito.
Nota: El estudio y aprobación estará sujeto al cumplimiento de las políticas internas de la Caja.
Para todas las modalidades de pago el trabajador debe anexar lo siguiente:
| DOCUMENTOS | LIBRANZA | PIGNORACIÓN | INDEPENDIENTES |
| Formato de solicitud diligenciado, sin tachones, ni enmendaduras. | X | X | X |
| Carta laboral original firmada y con fecha no superior a 30 días indicando: nombre y apellidos completos del trabajador, cargo, salario, fecha de vinculación y tipo de contrato. Si el contrato es a término fijo, se debe indicar la fecha (DD/MM/AA) de terminación del contrato. |
X | X | |
| Copia del contrato de prestación de servicios. |
X | ||
| Fotocopia de la cédula de ciudadanía ampliada al 150%. |
X | X | X |
| Las dos últimas colillas de pago. |
X | ||
| Los dos últimos comprobantes de pago |
X | ||
| Formato de autorización de descuento de nómina. |
X | ||
| Formato de autorización de descuento de honorarios. |
X | ||
| Formato de autorización de descuento de cuota monetaria. Debe ir firmado también por el (la) cónyuge en caso que ella sea quien recibe los subsidios, o los padres. Y anexar la fotocopia de la cédula del que firme. |
X | ||
| Pagaré y carta de instrucciones. |
X | X | X |
| Formato de autorización de desembolso. |
X | X | X |
| Libranza |
X | X |
Para aprobar el crédito se debe consultar la información del solicitante en las centrales de riesgo y debe tener un score en Data Crédito de 400 puntos en adelante, de lo contrario no se podrá aprobar el crédito. Lo anterior con el fin de minimizar el riesgo de cartera en mora.
Para descargar el Formato de Solicitud de Crédito de Libre Inversión Ver aquí.
Para descargar el Formato de Pignoración de Cuota Monetaria Ver aquí.
Para descargar el Pagaré y la Carta de Instrucciones Ver aquí.
Para descargar el Formato de Descuento de nómina Ver aquí.
Para descargar el Formato de Descuento de Honorarios Ver aquí.
Para descargar el Formato de Libranza Ver aquí.
